特克斯县委组织部多措并举为组工干部解压
发布时间:2018-01-11    文章来源: 特克斯县   

(36365线路检测中心讯)为了让组工干部适应繁重的工作,保持良好的精神状态,特克斯县委组织部多措并举,为组工干部解压,努力构建“和谐新组工”。

加强教育培训,从能力上解压。积极采取外派培训、脱产办班、抓好常规学习等形式,在进行集中培训的基础上,大力开展“每日晨学、每周一讲、每月论谈”等活动,提高组工干部的理论水平和业务能力。推行“一线工作法”,大力开展组工干部社会调研、党员奉献日等活动,提高实际调查研究、解决实际问题的能力。在部内实行竞争上岗、轮岗锻炼、下派挂职,进行岗位练兵,提高组工干部适应能力,消除“能力恐惧”。

实行干部约谈制度,从心理上解压。建立组工干部“月查季评”日常考核办法,及时了解各科室工作动态,部领导采取个别谈话与集体谈话相结合、定期与不定期谈话相结合的方式,与每名组工干部进行约谈,对工作中存在的不足之处及时提示改进,对生活中存在的困难和问题及时帮助,对社交中存在的不良现象及时提醒纠正。召开民主生活会,开展批评与自我批评,相互交流思想,妥善化解工作的矛盾,统一思想,夯实和谐的思想基础。

规范内部管理,从工作上解压。制定《组织部机关效能建设办法》等制度,对机关学习、岗位职责、工作标准、事务管理等方面作出详细规定;每周五由办公室梳理各科室本周工作小结与下周工作计划,加大组织工作的“透明度”。实行年计划与月计划相结合、年总结与月总结相结合,有规律地开展工作,尽量减少临时性工作。加大办公自动化力度,添置办公硬件设备,改善部内办公环境,提高工作效率。

文娱活动

营造团结向上的氛围,从生活上解压。建立组工干部家庭档案,实行领导家访制度,及时了解并帮助干部家属的就学、就业、就医等生活困难,解决他们的后顾之忧。定期举办组工干部家属座谈会、家庭联谊活动,促进组工干部家属对组织工作的了解和支持。积极开展组工干部文娱活动,营造一种健康向上的浓厚文化氛围,提高组工干部的文化品味,陶冶情操,使组工干部身心得到放松。目前,部领导共进行家访21人次,解决干部生活困难17件;开展各类健康向上的联谊活动6场次。组工干部工作热情进一步得到升华。(特克斯县委组织部  谢龙玉供稿)

[责任编辑:李兆鑫][审核人:bhne]

 
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